採用情報

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採用情報 新卒/ 中途

技術系(電気、機械、建築、化学等)の専門知識を有し、グローバルに活躍できる明るく、元気な方を募集しています。

募集コース
(正社員)
工場の生産技術や生産管理、また技術開発などに携わるスタッフ(間接部門)の募集。
(特殊金属事業)カテーテル治療など医療向けの特殊合金素材の生産拡大に伴い、生産に関わるスタッフを増員中。
(防災事業)災害の甚大化や公的規制の強化による防火ニーズの高まりから新たな材料・工法の開発を行いながら認定取得ビジネスを促進する開発要員を増員中。
採用フロー マイナビよりエントリー(下記バナーへ)⇒エントリーシート提出⇒会社説明会参加(対面/WEB)⇒1次面接⇒適正検査⇒2次面接⇒内定
募集対象・人員 ①理系大学院生、理系学部生、工専生、②1~5名
その他 (交通費)関東圏以外など遠方から来社の場合は原則として支給します
(宿泊費)関東圏以外など遠方からの来社の場合で宿泊が必要な場合は支給します

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マイナビ2023

中途採用ご希望の皆様へ

技術系(電気、機械、建築、化学等)の専門知識を有し、グローバルに活躍できる明るく、元気な方を募集しています。

募集コース・防災
(正社員)
防災事業では近年の防災意識の高まりから、オフィスビル、住居、医療施設(病院)では、ケーブルや配管の貫通部において延焼を防止する各種キット製品の供給が求められており、今回はその事業拡大による増員となります。顧客を訪問して当社防災商品の提案や問い合わせの対応、および関係先との商談や企画など拡販に関する業務を担当予定。
採用フロー①
(直接採用)
右記採用担当者まで連絡下さい。
株式会社古河テクノマテリアル 管理本部総務部 原 健太郎(採用担当)
〒254-0016 神奈川県平塚市東八幡5‐1‐8
TEL:0463-21-7343
E-mail: kentaro.hara@furukawaelectric.com
採用フロー②
(エージェント経由)
Doda人材紹介よりエントリー⇒エントリーシート提出⇒会社説明会参加(対面/WEB)⇒1次面接⇒適正検査⇒2次面接⇒内定
募集人員 1名
その他 (交通費)2回目の面接以降は、関東圏以外など遠方から来社の場合は原則として支給します

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